Situation professionnelle
Souhait professionnel
- Adjoint(e) directeur ressources humaines
- Responsable du personnel
- Institutions financières
Résumé
Forte d’une expérience de 12 années en communication et Ressources Humaines dans les secteurs agro-alimentaire, informatique ou banque- assurance, j'ai développé ses compétences en matière d’accompagnement du changement, résolution de conflits, prise de parole en public, facilitation, responsabilité sociale d’entreprise. Je possède une très bonne connaissance des pratiques et enjeux spécifiques aux grandes structures.
Formée à l’Académie du coaching et certifiée coache professionnelle RNCP, j'accompagne toute personne confrontée à des questionnements ou situations problématiques au travail. Mes principaux domaines d'intervention sont l'accompagnement individuel de direction, le coaching de développement, le coaching de transition, le diagnostic d'équipe, l'animation de séminaires de cohésion d'équipe, la conduite du changement, la construction de vision partagée.
Expérience professionnelle
Responsable rse rh pour le groupe
SOCIÉTÉ GÉNÉRALE , Puteaux - CDI
De Mars 2019 à Aujourd'hui
- Proposition d’une stratégie RSE RH : collecte des données, benchmark et analyse de risques, recommandations
- Intégration dans les politiques et processus RH de la dimension RSE RH (évaluation, plan de remédiation, suivi d’indicateurs)
- Communication externe : mise en valeur des pratiques RSE RH du Groupe et rédaction de documents réglementaires institutionnels (document de référence,…)