Résumé
Forte d’une solide expérience juridique généraliste, avec une spécialisation en droit des affaires et en analyse du risque, j’ai eu l’occasion d’exercer tant dans le domaine public que privé.
Mon expertise : le management juridique des affaires.
Mon coeur d'activité : assurer compliance et éthique juridiques au service de l'aide à la prise de décision, de l'ingénierie contractuelle, du conseil à la personne et aux entreprises en matière d’accompagnement de projet et de médiation.
www.linkedin.com/in/valerie-hervouet
Expériences professionnelles
Legal compliance officer
SNCF , La plaine saint-denis - CDI
De Juin 2008 à Août 2019
SNCF - GROUPE PUBLIC FERROVIAIRE - (CDI) :
• SNCF (DIRECTION DES RELATIONS SOCIALES/DRH DU GROUPE PUBLIC FERROVIAIRE)
Sep2017/Août2019 -Chargée d’études RH (analyse des risques juridiques)
• SNCF MOBILITES (DIRECTION REGIONALE CHAMPAGNE ARDENNE)
Sept2015/Août2016- Responsable de pôle Relations Sociales (gestion des relations individuelles et collectives en droit du travail)
• SNCF RESEAU- (RESEAU FERRE DE FRANCE)
Juin 2008/Août 2015- Juriste instructeur marchés publics (validation passation marchés publics et business plans)
Legal compliance officer
MINISTERE DE LA DEFENSE , Paris - AUTRES
De Octobre 2002 à Octobre 2007
Adjoint au responsable juridique, administratif et financier, en qualité d’officier sous contrat
2007 (durée cumulée : 5 ans) MINISTERE DE LA DEFENSE
<=> 3 CONTRATS DE MISSION :
(3) DIRECTION CENTRALE DU SERVICE DE SANTE DES ARMEES (S.S.A ;), (2) ETABLISSEMENT CENTRAL DE RAVITAILLEMENT SANITAIRE DU S.S.A (1) INSTITUT DE MEDECINE AEROSPATIALE DU S.S.A.
Missions et compétences :
_Domaine juridique_
. Aide à la prise de décision basée sur de l’audit organisationnel et financier : aide à la définition des cibles activité / moyens.
. Choix des procédures de marchés et élaboration des documents de consultation en
collaboration avec les opérationnels.
. Rédaction des contrats et documents contractuels.
. Management opérationnel et fonctionnel d’équipe (de 4 à 10 personnes) et participation à la coordination de l’activité des services d’un établissement de la taille d’une PME.
. Gestion des relations sociales avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP) ; mise en œuvre des procédures induites par l’activité du C.H.S.C.T.
_Domaine financier _
. Préparer et exécuter des budgets de fonctionnement et d’équipement.
. Concevoir des indicateurs d’efficience de contrôle de gestion.
_Logistique opérationnelle_
. Gestion de procédures de ravitaillement sanitaire au niveau national et/ou international.
. Gestion des stocks de marchandises, depuis l’approvisionnement auprès des fournisseurs jusqu’au stockage.