Synopsis

La révolution numérique a permis à une génération d'entrepreneurs d'innover à faible coût et à faible risque. Si créer une start-up - d'un point de vue juridique - est à la portée de n'importe qui, la pérenniser s'avère plus complexe et dépend de multiples facteurs décrits dans cet ouvrage. 

En tant qu'étudiant ou professionnel, de nombreuses questions se posent au moment de tenter l'aventure de l'entreprenariat : quand et comment se lancer ? Quelle formation ou quel accompagnement choisir ? Quels pièges éviter ? Quels automatismes adopter pour accélérer le développement de sa start-up ? Comment reprendre une entreprise ou la céder ?

Ce livre éclaire les divers chemins menant de l'école à la start-up pour transformer le fossé entre les études et l'entreprenariat en de véritables passerelles. Les étudiants et professionnels y trouveront des conseils et des pistes à suivre. Les enseignants y trouveront de quoi nourrir leur réflexion sur les liens entre formation et entreprenariat pour accompagner au mieux leurs étudiants.

SOMMAIRE : 

I. Les nouveaux défis de la formation : de l'innovation à l'entrepreneuriat
01. L'innovation dans la formation : l'impérieuse nécessité d'une vraie ambition
02. Formation des dirigeants : pour un leadership humaniste
03. Sensibiliser les étudiants à la création d'entreprise
04. Formation tout au long de la vie et entrepreneuriat
II. Les enjeux managériaux de l’entrepreneuriat
05. Structurer le capital et la gouvernance de sa start-up
06. Les pièges de l’entrepreneuriat
07. Entreprendre, c’est vendre
08. Lean start-up concrètement : concevoir un produit physique par itération
09. Enjeux et perspectives des dispositifs d’accompagnement à l’entrepreneuriat en Afrique
10. L’entrepreneuriat par la reprise d’entreprise
11. La cession d’une entreprise

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