Enclencher son projet professionnel - 5 sessions en visioconférence

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Le Career CenteR® vous propose d'enclencher votre projet professionnel !

Les séances auront lieu à distance.


L’objectif d’« ENCLENCHER SON PROJET PROFESSIONNEL » est d’apporter une méthodologie, un cadre logistique, ainsi que le support d’un professionnel de l’accompagnement,aux alumni, qu’ils soient en poste ou non, pour avancer dans leur réflexion sur leur mobilité professionnelle et aboutir à des pistes de projets professionnels.  

Le parcours comprend 5 réunions collectives, espacées d'une semaine, ainsi qu'un entretien individuel avec l'animatrice afin de restituer les résultats du test SOSIE. Il est d’une durée totale d’un mois et comprend 15 heures de travail en groupe ainsi que 10 heures de travail personnel. Les réunions auront lieu en visioconférence.


Le programme des 5 réunions est le suivant :    

  • Réunion 1 - lundi 14 septembre de 19H00 à 22h00 : Poser les bases de la démarche - prise de contact avec le groupe et préciser sa demande 

En groupe : Les attentes de chacun, présentation de la méthodologie au groupe. 

  • Réunion 2 - lundi 21 septembre de 19H00 à 22h00 : Faire le bilan de ses acquis professionnels 

Travail effectué en amont par chaque participant sur ses réalisations professionnelles qui permet en groupe d’identifier ses compétences transférables. 

  • Réunion 3 - lundi 28 septembre de 19H00 à 22h00 : : Comprendre ses modes de fonctionnement et ses vecteurs de motivation 

En individuel, en amont de la réunion : Passation en ligne du test SOSIE en ligne, suivie d’une heure de restitution en face à face avec l’animatrice dans les locaux NEOMA. 

En groupe : Débrief collectif, travail sur les axes de motivation

  • Réunion 4 – lundi 5 octobre de 19H00 à 22h00 : : Élaborer des pistes de son/ses projets professionnels 

En groupe : Travail en groupe sur les pistes de projets individuels

  • Réunion 5 – lundi 12 octobre de 19h00 à 22h00 : Synthèse et présentation au groupe des projets professionnels et des plans d’action, clôture de la session 


Que propose-t-on ? 

  • Une démarche structurée et méthodologique qui favorise la progression de la réflexion,  
  • Une alternance de travail personnel et de travail en groupe, avec des approches variées,  
  • Un rythme dynamique dans un cadre sécurisant,   
  • Une animation par un professionnel de l’accompagnement qui régule les échanges  
  • La passation d’un questionnaire de personnalité avec Débrief personnalisé 


Le Coût

Participation de 495€ pour les non adhérents ou 395€ pour les adhérents pour 5 réunions sur un mois ainsi que le test SOSIE et sa restitution.


Toute demande d'inscription doit d'abord faire l'objet d'un échange avec Maud Cesco - Coordinatrice Carrière et Événementiel, joignable au 09 72 55 16 65 ou maud.cesco@neoma-alumni.fr  


L'intervenante : Anne Crolais



Diplômée NEOMA B.S. 1982 ESC ROUEN), Anne CROLAIS, après une première partie de son parcours professionnel en entreprise dans le Marketing chez IBM France, a évolué comme consultante RH en Cabinet. Elle a créé sa structure, Acteam Conseil, en 2007, où elle développe le conseil RH (recrutement/évaluation/assesment), auprès d’entreprises, PME et grands groupes ainsi que l’accompagnement professionnel/coaching/Bilans de compétences. Elle a animé pendant 9 ans pour le Centre CarrieR, le Club Rebond. Formée au MBT, PAPI et SOSIE ainsi qu’aux tests psychotechniques ECPA.




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