Trophées NEOMA ALUMNI 2025 - Lauréat des 20 ans

Cérémonie des Trophées NEOMA ALUMNI 2025 

Anniversaire des 20 ans

Hôtel des Invalides

Trophée du Management "20 ans"

Thierry Guibert (PGE 96)
CEO - MF BRANDS GROUP

Du terrain aux sommets de la stratégie d'entreprise

Thierry Guibert est un dirigeant dont la trajectoire, marquée par une ambition et une rigueur forgées dès l'adolescence sur les terrains de football, illustre une maîtrise exceptionnelle des défis de la grande consommation et du luxe mondial. Diplômé de l'École Supérieure de Commerce de Reims, NEOMA (PGE 96), il consolide son expertise des chiffres en débutant sa carrière dans l'audit chez KPMG, une période fondamentale pour l'acquisition d'une vision globale des organisations.

L'art de la transformation et le grand commerce

Son ascension vers les postes de direction générale est rapide et spectaculaire, d'abord en tant que Directeur Général International et Développement de la Fnac, puis lorsqu'il est appelé à la tête de Conforama. De 2008 à 2014, il y opère une transformation en profondeur, modernisant l'enseigne et internationalisant son empreinte, prouvant sa capacité à manœuvrer des géants de la distribution. Cette réussite, reconnue par le Trophée du Management NEOMA Alumni en 2012, assoit sa réputation d'homme capable de revitaliser des structures complexes et d'orchestrer la croissance.

L'ère du Crocodile et la consolidation du luxe

En janvier 2015, Thierry Guibert bascule vers l'univers premium en prenant les rênes de Maus Frères International, devenant Président-Directeur Général de Lacoste. Ce rôle s'est concentré sur la préservation de l'ADN de la marque, en misant sur la qualité iconique du polo et en poussant une ambitieuse transformation digitale. Il fait du numérique une priorité absolue, investissant pour que le canal en ligne devienne l'équivalent des flagships physiques de la marque. Reconnu pour son engagement en faveur de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE), il lie le succès commercial à la quête de sens. Sa vision stratégique et son leadership sont finalement étendus à l'ensemble du portefeuille de marques du groupe (qui inclut notamment Aigle et Gant), lorsqu'il est nommé CEO du Groupe Maus Frères SA en 2021. Thierry Guibert est aujourd'hui le garant de la pérennité et du rayonnement de ces grandes marques premium sur la scène mondiale.

Prix "20 ans" Direction générale

Anne Browaeys (PGE 97)
CEO EMEA Markets - CLUB MED

L'architecte des transformations digitales

Anne Browaeys est une pionnière du digital et de l’expérience client, qui a su allier une passion pour la marque Club Med à une expertise pointue en marketing et technologies. Diplômée de NEOMA Business School (PGE 97), elle a forgé son caractère et son approche des défis très tôt, notamment en pratiquant le ski nautique de haut niveau, une discipline qui lui a transmis le goût du travail, la résilience et la compétitivité.

Elle commence sa carrière dans le monde naissant du numérique, passant quatorze années au sein de l’agence digitale Fullsix (aujourd'hui Havas), où elle a « défriché en permanence » de nouveaux terrains d’innovation. Forte de cette expérience, elle franchit la barrière pour rejoindre le secteur des médias en intégrant le groupe familial Amaury, où elle prend en charge la direction de la régie publicitaire du journal Le Parisien.

Son chemin croise celui du Club Med en 2015. Elle est alors nommée Directrice Générale Global Marketing, Digital & Technologies, et membre du Comité de Direction Générale. C’est là qu’elle impulse la transformation digitale de l'institution, en se concentrant sur le e-commerce et l’amélioration de l’expérience client. Sous son impulsion, des innovations comme les bracelets digitaux et le service « Easy Arrival » voient le jour, redéfinissant le voyage tout en préservant l’âme humaine et conviviale de la marque.

Une femme à la tête des marchés stratégiques

En 2020, en pleine crise mondiale, Anne Browaeys est promue Directrice Générale des Marchés France Europe-Afrique (EAF Marchés). Son rôle est d'orchestrer le renouveau et la croissance du Club Med sur des zones clés. Rapidement, elle étend son périmètre au Moyen-Orient et est nommée CEO des Marchés Europe, Afrique et Moyen-Orient, une région représentant environ 60 % du chiffre d’affaires mondial de l’entreprise.

Elle incarne une vision de leadership axée sur la résilience et la croissance. Après la pandémie, elle pilote la région vers des performances remarquables, avec une croissance significative en 2023, en se félicitant d’avoir prouvé la capacité du Club Med à s’adapter. Son engagement est clair : offrir des « Life Changing Experiences » (expériences qui changent la vie) aux clients, tout en misant sur le capital humain, les fameux « Gentils Organisateurs » (G.O.), qui restent au cœur de la stratégie de service de l'entreprise.

Parallèlement à ses fonctions exécutives, Anne Browaeys partage son expertise en stratégie et en transformation. Elle a notamment été cooptée en tant qu’Administratrice Indépendante au Conseil d’administration de Carrefour en avril 2025, où elle apporte sa connaissance approfondie du marketing et du digital à l'un des leaders mondiaux de la distribution. Cette nomination souligne son statut de décideuse reconnue, désireuse de contribuer au-delà de son secteur d'origine.

Prix "20 ans" Finance

Philippe Santi (PGE 86)
Directeur général délégué - INTERPARFUMS

Le stratège discret du luxe olfactif

Expert-comptable de formation et diplômé de NEOMA Business School (PGE 86), Philippe Santi est l'un des piliers qui ont permis à Interparfums SA de s'imposer comme un acteur majeur et profitable dans l'industrie du parfum de luxe sous licence. Là où la créativité olfactive et le marketing captivent le public, c'est lui qui, en coulisse, assure la robustesse financière et la stratégie de croissance.

Son parcours est un modèle de progression dans le domaine de la finance d'entreprise. Il débute sa carrière chez Ernst & Young (EY), où il passe cinq années en tant que Manager en Audit, acquérant une expertise fondamentale en analyse financière. Il bascule ensuite vers la direction financière en rejoignant Stryker, un groupe international de technologie médicale, en tant que Directeur Financier France, affinant ses compétences en gestion opérationnelle.

L'artisan de la croissance durable

L'aventure majeure de sa carrière commence en février 1995 lorsqu'il intègre Interparfums en tant que Directeur Financier. Dès 2004, il accède au poste de Directeur Général Délégué (DGD), devenant l'associé et le bras droit financier de la Présidence. Depuis près de trois décennies, il est un acteur clé de la transformation de l’entreprise, qui crée, fabrique et distribue des parfums de prestige pour des marques mondiales comme Montblanc, Jimmy Choo, Coach ou Lacoste.

Son rôle va bien au-delà de la simple gestion comptable. Dans un secteur où les licences peuvent être volatiles, Philippe Santi est le garant de l'équilibre du groupe. Il a notamment piloté le groupe à travers des étapes stratégiques majeures, telles que la gestion de la sortie d’une licence historique (comme Burberry en 2013), tout en assurant l’acquisition de nouveaux contrats majeurs et la montée en puissance de nouvelles lignes de parfums.

L'obsession de la solidité

La marque de fabrique de Philippe Santi est la solidité financière. Il est l'homme derrière la performance constante d'Interparfums, caractérisée par une forte croissance et une rentabilité élevée. Régulièrement interviewé par la presse économique, il détaille la stratégie qui permet à Interparfums de conserver une trésorerie nette importante, offrant au groupe la flexibilité nécessaire pour saisir des opportunités de croissance externe et investir massivement dans le marketing de ses marques.

En tant qu'administrateur, il a également mis son expertise au service de la gouvernance, notamment en siégeant au conseil d'administration d'associations professionnelles comme Middlenext (représentative des valeurs moyennes) et la TFWA (Tax Free World Association). Son profil est celui d'un financier stratégique, qui a su prouver qu'une gestion rigoureuse et visionnaire est la condition sine qua non pour transformer un portefeuille de marques de luxe en un succès coté et durable.

Prix "20ans" Marketing

Anne Lainé (PGE 05)
Directrice générale France - PIZZA HUT

La stratège des marques grand public

« Parler à monsieur et madame tout le monde est sans doute ce que je sais faire de mieux », affirmait en souriant Anne Lainé, diplômée de NEOMA Business School (PGE 05). Son parcours en marketing en atteste, débutant sa carrière en 2003 chez Vranken-Pommery, « la première maison de champagne commercialisée en grande distribution. »

Elle aiguise ensuite sa compréhension des consommateurs à l’IFOP avant de passer huit ans au sein de Canal+. Elle y évolue du marketing des services digitaux à celui des chaînes et contenus, avant d’être promue directrice marketing et communication Canalsat. En 2016, elle prend la direction marketing de Seat France (groupe Volkswagen), un rôle qui lui vaudra la distinction de « personnalité marketing 2019 » du Marketing Magazine, après avoir affiché « trois ans de suite, la meilleure croissance des ventes du marché automobile français. »

Son expérience culmine en 2019, lorsque Anne Lainé rejoint McDonald’s France en tant que Directrice Marketing. Son challenge était de « montrer tel qu’est "vraiment" le géant américain qui dit à ses clients "Venez comme vous êtes." » Elle œuvre à mettre en lumière « la puissance utile » de l'enseigne : son utilité pour l’économie locale (emploi), la transition énergétique (huiles de friture recyclées en biocarburant) et l’éducation (premier distributeur de livres jeunesse en France). Son action chez McDo lui vaut notamment le Prix Marketing 2022 des Trophées NEOMA Alumni.

Un nouveau défi dans la restauration

Après avoir marqué de son empreinte la stratégie du leader du quick service en France, Anne Lainé a choisi d'embrasser de nouveaux défis. En septembre 2023, elle fonde Annelaîne Consulting, une activité de conseil stratégique.

Cependant, son engagement dans la transformation des grandes enseignes de la restauration se poursuit. En décembre 2024, elle est nommée Directrice Générale France de Pizza Hut France. À la tête de cette chaîne emblématique, elle est désormais chargée d’orchestrer son développement et sa croissance sur le marché français. Ce nouveau rôle confirme son statut de leader reconnue dans le secteur de la consommation et sa capacité à impulser des stratégies de croissance et de marque au plus haut niveau.

Prix Ressources Humaines

Diane Milleron-Deperrois (PGE 89)
Directrice Générale AXA Santé Collectives - AXA

La bâtisseuse des réseaux et de l'innovation de service

Diplômée de NEOMA Business School (PGE 89), Diane Deperrois a construit sa carrière en s'imposant comme une spécialiste de la transformation des organisations et de la relation client au sein de grands groupes d'assurance. Elle débute son parcours en 1989 chez Groupama, où elle occupe rapidement divers postes transversaux en marketing, communication, technique et contrôle de gestion.

C'est là qu'elle montre son leadership en conduisant des projets structurants, notamment la création et le management des premières plateformes téléphoniques du groupe. Son expertise se déploie également sur les aspects techniques en tant que responsable de la maîtrise d’ouvrage, gérant des migrations informatiques complexes et l’informatisation du réseau commercial salarié. Une période fondatrice qui lui confère une double compétence rare : technique et commerciale.

Elle poursuit cette expertise en 2001 chez AGF/Allianz, prenant la direction d'une business unit sur le marché du courtage, où elle réorganise les équipes pour optimiser la rentabilité et les résultats commerciaux et techniques.

L'ascension au cœur de la stratégie AXA

Diane Deperrois rejoint AXA en 2006 en tant que Directeur Commercial. Son parcours s’accélère en 2010 lorsqu'elle intègre le Wealth Management d’AXA en tant que Directeur des partenariats bancaires. Forte de ce succès, elle prend ensuite la Direction d’AXA Gestion Privée, business unit dédiée aux clientèles haut de gamme des réseaux propriétaires d’AXA France.

Son expérience opérationnelle et sa connaissance approfondie des réseaux se concrétisent en juin 2015, lorsqu'elle est nommée Directeur Général de la région AXA Sud Est et Outre-Mer, l’une des cinq grandes régions d’AXA France, démontrant sa capacité à gérer des périmètres complexes et étendus.

Du capital humain à la protection sociale

Forte de son succès à la tête des opérations régionales, Diane Deperrois est appelée à une mission stratégique en novembre 2017 : elle prend la responsabilité des Ressources Humaines d’AXA France. Ce rôle lui permet d'acquérir une vision globale des enjeux sociaux, cruciaux pour le groupe.

Cette double compétence – opérationnelle et RH – la propulse à son rôle actuel de Directrice Générale d’AXA Santé et Collectives, où elle est membre du Comité Exécutif d’AXA France. À ce poste, elle est au cœur des problématiques de protection sociale, s'appuyant sur l'analyse des données pour identifier les risques émergents, notamment en santé mentale.

Son engagement dépasse les frontières du groupe. Reconnue par ses pairs, elle est co-présidente de la commission de la Réforme de la Protection sociale au Medef et, en avril 2025, elle accède à la haute responsabilité de Présidente de l'Agirc-Arrco, l'organisme paritaire de gouvernance du régime de retraite complémentaire. Diane Deperrois incarne ainsi une dirigeante engagée, dont l'expertise s'étend de l'innovation des services à la définition des grandes orientations de la protection sociale française.

Prix "20ans" Digital

Wilfried Guerrand (PGE 93)
Managing Director Hermès Femme - HERMÈS

L'architecte des transformations au service du Faubourg

Wilfried Guerrand est un dirigeant au parcours remarquable, entièrement façonné au sein de la maison de luxe Hermès, où il s'est imposé comme un pilier. Diplômé de NEOMA Business School (PGE 93), il a complété sa formation par un prestigieux EMBA TRIUM (London School of Economics, NYU Stern et HEC) en 2011, affirmant ainsi une vision stratégique et globale. Son aventure débute en 1995 en tant que Contrôleur Financier, une immersion dans la performance économique de la maison qui lui ouvre rapidement, dès 1999, les portes de la Direction Générale en qualité de chargé de missions. Cette période fut le prélude à un rôle plus concret dans la production, lorsqu'il fut nommé Directeur du Développement Industriel en 2002.

Le garant de l'excellence opérationnelle

Sa capacité à diriger et à structurer les opérations est pleinement reconnue en 2004, lorsqu'il est appelé à prendre la Direction Générale d'Hermès France, un périmètre qui s’élargit cinq ans plus tard pour couvrir l'ensemble du marché Europe. En 2012, son expertise bascule vers le cœur créatif et produit de la marque : il devient Directeur Général d’Hermès Femme, prenant en charge la délicate alchimie de la création et de la fabrication des vêtements, chaussures et accessoires.

Son entrée au Comité Exécutif du Groupe Hermès International en 2014 coïncide avec une mission cruciale de modernisation : il reprend la Direction Digitale, pilotant avec succès la transformation essentielle de la maison pour l'ère numérique. Ce chantier achevé, ses responsabilités se consolident à partir d'avril 2019 : il est désormais le garant de la cohérence stratégique, dirigeant les métiers de la mode, des accessoires, des bijoux et de la maison, tout en supervisant la Direction des Systèmes d’Information (DSI). Son rôle de Directeur Général Métiers, Systèmes d'Information et Data fait de lui l'un des artisans majeurs qui assure l'ancrage des traditions d'excellence d'Hermès dans un futur technologique et global.

Prix "20ans" Entrepreneuriat

Alix De Sagazan (PGE 07)
CEO & Cofounder - AB TASTY

La génèse d’une entrepreneure de l’expérience client

Alix de Sagazan est la figure d’une génération d’entrepreneurs qui ont transformé l'approche du marketing digital en France et à l'international. Formée à l’excellence académique, diplômée d'un MSG à la Sorbonne et d'un Master In Management à NEOMA Business School, elle débute sa carrière au cœur du secteur naissant de la publicité en ligne, d'abord en tant que Marketing Manager chez Hi-media, puis en rejoignant l'agence Keyade.

C’est dans ce contexte effervescent qu’elle fait la rencontre déterminante de son futur associé, Rémi Aubert. Ensemble, ils observent un paradoxe fondamental sur le marché : les annonceurs consacrent des budgets considérables à l'acquisition de trafic, mais délaissent l’étape cruciale de la conversion, le maillon faible qui détermine la véritable rentabilité d’une interface digitale.

L’intuition de la conversion et la puissance de l'IA

De ce constat naît une ambition : ne pas seulement conseiller, mais outiller. En 2009, ils fondent l’agence LIWIO, rapidement spécialisée dans l'optimisation et l'amélioration des interfaces digitales. Très vite, ils réalisent que le marché manque d'outils simples et puissants pour permettre aux équipes marketing et produit de tester et personnaliser leurs expériences en ligne. Plutôt que d'attendre l’innovation, ils décident de la créer, concevant de toutes pièces leur propre plateforme d’A/B Testing et de personnalisation, rapidement alimentée par l’intelligence artificielle.

C’est ainsi qu’AB Tasty voit le jour, une solution SaaS conçue pour être simple d'utilisation, donnant aux marketeurs les moyens de modifier l'expérience utilisateur sans dépendre des équipes IT. Cette vision, basée sur l’autonomie et l'impact immédiat, propulse rapidement AB Tasty au rang de leader mondial. Aujourd'hui, l'entreprise accompagne près de 900 clients dans leur quête de performance, emploie 235 collaborateurs et s’est imposée dans six pays majeurs, dont les États-Unis, le Royaume-Uni et Singapour. Alix de Sagazan incarne la réussite d'un pari audacieux : celui de faire de l'optimisation des conversions non plus une contrainte technique, mais un levier stratégique pour la croissance des marques.

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